中新網6月11日電 據臺灣《聯合晚報》報道，根據卸任臺灣地區領導人、副領導人禮遇條例，臺灣地區領導人卸任后每個月可領取25萬元(新臺幣 下同)禮遇金，副領導人禮遇金每月也有18萬元，事務費用還可另外計算。禮遇效期和任期一樣，也就是當一任臺灣地區領導人可禮遇4年、連任者禮遇8年。
此外，根據待遇支給條例，明定臺當局正、副領導人待遇分為月俸與政務加給，領導人月俸按2700點記給、副領導人2000點；經換算后，領導人月薪約46萬元，副領導人月薪為34萬元。
卸任臺灣地區領導人、副領導人禮遇條例，卸任者終身受邀參加“大典”，也有與任期同樣長度的禮遇效期，未滿1年以1年計算。
在禮遇期內，依法，卸任領導人每個月有25萬元禮遇金，還會隨同公教人員待遇調整；供應保健醫療。同時還將提供處理事務人員、司機、辦公室及各項事務等的費用，卸任第一年800萬元，第二年遞減為700萬元，第三年600萬元，第四年以后到禮遇效期結束都是每年500萬元。供應安全護衛8人至12人，必要時得加派護衛。
法律也規定，若臺灣地區領導人、副領導人因罷免、彈劾或判刑確定下臺，將不予禮遇。卸任領導人、副領導人，若再任有給公職；犯內亂、外患罪，經一審判決有罪；移居境外定居等，將停止禮遇。犯貪污罪經一審判決有罪，僅供應安全護衛2或3人，停止其他禮遇。
總結來說，只要奉公守法，臺地區領導人卸任后的待遇，應不致于“破產、負債”。
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