習近平曾強調要“把各級組織部門建設成為講政治、重公道、業務精、作風好的模范部門”。建設成為講政治、重公道、業務精、作風好的模范部門是組織部門自身建設的主題，也是檢驗自身建設成效的標準。組工干部在建設模范部門中，自身需要具備以下“四品質”。

　　一是要有黨性原則強的政治品質。組工干部應該做到“心中有黨、和黨一心、讓黨放心”，自覺加強黨性鍛煉，把牢政治方向，從嚴管黨治黨，始終在黨言黨、在黨興黨、在黨為黨，樹立正確的政績觀和發展觀，真正做到對黨忠誠，自覺維護黨的團結統一，自覺維護黨中央權威，自覺在思想、政治、行動上同黨中央保持高度一致。

　　二是要有堅持公道正派的職業品質。識人是件難事，善識人是個本領。組工干部要時刻自重、自省、自警、自勵，敢于堅持原則、敢于較真碰硬，甘于淡泊、樂為人梯，恪守精神家園、追求精神富有。要堅持德才兼備、以德為先的原則選人用人，公道對待干部、公平評價干部、公正使用干部，維護組織的原則和尊嚴，決不用關系代替原則，決不用感情代替黨性。

　　三是要有精通業務的專業品質。組工干部要刻苦掌握業務，熟悉政策規定和辦事程序，增強知人識人的基本功，努力成為組織工作的行家里手。要努力了解干部的優勢與劣勢，重品行、重實干、重公認，充分發揮每名干部的特長，把“信念堅定、政治可靠，思想解放、敢闖新路，腳踏實地、埋頭苦干，勤奮敬業、甘于奉獻，品德高尚、清正廉潔”的優秀干部及時發現出來。

　　四是要有嚴謹細致的心理品質。組工干部必須牢固樹立“認真第一，善謀小事”的觀念，重視組織工作運行中的各個環節的有機銜接，以嚴之又嚴、慎之又慎、細之又細的工作態度從一件件具體的工作做起，從最簡單、最平凡、最普通的事情做起，把組織工作中的各項不起眼的小事想到、想深、想細，認真、負責的做好工作，努力培養過硬的干事創業本領，養成勤于思考、善于行動、樂于奉獻的好習慣。(楊志)