強化組織領導，打牢發展根基

　　加強組織領導。郵儲銀行漯河市分行領導班子高度重視文明單位的創建工作，專門成立了由市分行黨委書記、行長任組長，其他黨委成員任副組長，各部室負責人為成員的領導小組，班子成員分工協作，形成黨、政、工、團齊抓共管、各負其責的良好創建氛圍。

　　強化創建工作力度。堅持將文明單位創建工作貫穿于經營工作始終，做到同部署、同落實、同檢查、同獎懲，持續圍繞創建國家級文明單位的工作目標，大力加強人才隊伍建設、思想作風建設、單位文化建設、科技軟實力建設，大力改善辦公環境條件，實現“道德風尚良好、文體衛生先進、內外環境優美、業務水平領先、工作實績顯著”的和諧銀行。

　　健全督導機制。將創建工作的每項任務、每個項目、重點整治的各項工作進行分解，制定時間表、進度表，責任人，實行“首問負責制”、“服務承諾制”、“限時辦結制”，確保創建時效，并將各部門文明創建任務落實情況列為年度考核的重要內容，形成了領導、干部、職工齊心協力抓創建的良好局面。

深化理論武裝，爭創和諧機關

　　加強全員理論學習，不斷提升隊伍素質。制定下發了《中國郵政儲蓄銀行漯河市分行黨委關于在全行開展“兩學一做”學習教育實施方案》，以周為單位，制訂詳細的黨員干部教育培訓學習計劃，每周一由黨群部將學習內容發至各黨支部，統一由黨支部書記帶領支部黨員集中學習。

　　提升思想道德水平，開展“六個一”系列文明創建活動。一是購置《黨章》、《習近平總書記系列講話》和《習近平談治國理政》等必讀書目和提高全體黨員干部政治理論水平的書籍，確保學習內容的準確性。二是開展一次“金牌員工”評選活動，檢驗學習成果。三是結合“兩學一做”學習教育活動，組織本單位黨員積極開展“迎七一、談黨建、‘兩學一做’”主題征文活動，推進深入學習。四是開展一次“紅色教育活動”，不斷提高自身黨性修養。五是以“做合格黨員”為主題，開展一次主題演講比賽活動，達到了教育人、啟發人、激勵人、鼓舞人的效果。六是組織全體黨員參觀漯河市受降亭，使全體干部職工接受黨史教育，推進“兩學一做”學習教育扎實開展。

　　通過堅持不懈地開展省級文明單位創建工作，郵儲銀行漯河市分行單位文明形象和職工文明素質得到極大提升的同時，也為推動全市經濟社會健康平穩發展做出積極貢獻，先后被漯河市總工會授予“漯河市五一勞動獎狀”、被漯河市無償獻血委員會授予“無償獻血促進獎”、被人民銀行漯河市中心支行授予“2016年度人民幣管理A類金融機構”、被郵儲銀行河南省分行評為“2016年度先進單位”、“全省新聞信息工作先進單位”等多項榮譽，讓“責任郵行”精神在沙澧大地大放光芒！